Kestävät työurat ja niiden johtaminen Suomen parhaiden työpaikkojen henkilöstöammattilaisten näkökulmia

Kestävät työurat ymmärretään vahvasti yksilön omaisuutena ja aihetta on totuttu tarkastelemaan yksilön näkökulmasta. Kestävien työurien tarkasteleminen organisaation näkökulmasta voi tuoda aiheeseen merkityksellistä laajempaa näkökulmaa. Tässä tutkimuksessa pyrittiin selvittämään, millaisia merkityk...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Koponen, Saara
Other Authors: Kauppakorkeakoulu, School of Business and Economics, Taloustieteet, Business and Economics, Jyväskylän yliopisto, University of Jyväskylä
Format: Master's thesis
Language:fin
Published: 2021
Subjects:
Online Access: https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/75473