Luottamuksen rakentuminen ja merkitys matalan hierarkian ICT-alan kasvuorganisaatiossa

Luottamuksen rakentuminen ja merkitys matalan hierarkian ICT-alan kasvuorganisaatiossa

Tämän tutkimuksen tarkoituksena oli selvittää luottamuksen rakentumista ja luottamuksen merkitystä matalan hierarkian ICT-alan kasvuorganisaatiossa. Työelämä on hektistä, epävarmaa ja jatkuvasti muuttuvaa, joten luottamusta tarvitaan työnhakijoiden, työntekijöiden ja työnantajien näkökulmasta. Luott...

Täydet tiedot

Bibliografiset tiedot
Päätekijä: Niskanen, Emma
Muut tekijät: Kasvatustieteiden ja psykologian tiedekunta, Faculty of Education and Psychology, Kasvatustieteiden laitos, Department of Education, Jyväskylän yliopisto, University of Jyväskylä
Aineistotyyppi: Pro gradu
Kieli:fin
Julkaistu: 2019
Aiheet:
matala hierarkia
esimiehettömyys
ICT-ala
Aikuiskasvatus
Adult Education
102
tieto- ja viestintätekniikka-ala
johtaminen
luottamus
hierarkia
Linkit: https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/65666

Samankaltaisia teoksia