Metsäteollisuuden työntekijöiden koherenssin tunne ja työn imu

Väestön ikääntyminen ja työelämän jatkuvat muutokset asettavat haasteita työhyvinvoinnin tutkimukselle. Työhyvinvoinnin edistämiseksi ei riitä kielteisten tekijöiden poistaminen tai työmäärän vähentäminen, vaan tarvitaan myös uudenlaista, myönteistä lähestymistapaa työhyvinvointiin. Tässä tutkimu...

Täydet tiedot

Bibliografiset tiedot
Päätekijä: Forsblom, Katariina
Muut tekijät: Yhteiskuntatieteellinen tiedekunta, Faculty of Social Sciences, Psykologian laitos, Department of Psychology, University of Jyväskylä, Jyväskylän yliopisto
Aineistotyyppi: Pro gradu
Kieli:fin
Julkaistu: 2016
Aiheet:
Linkit: https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/52584