Siirry sisältöön
University of Jyväskylä | Opinnäytehaku
  • Kieli
    • Suomi
    • English
University of Jyväskylä | Opinnäytehaku
Kieli
  • Suomi
  • English
Tarkennettu
  • Organisaatiokulttuurin yhteyde...
  • Sitaatti
  • Tulosta
  • Vie tietue
    • Export to RefWorks
    • Export to EndNoteWeb
    • Export to EndNote
Organisaatiokulttuurin yhteydet työn imuun : vaikutusmahdollisuudet ja organisaatiopohjainen itsearvostus yhteyksiä välittävinä tekijöinä

Organisaatiokulttuurin yhteydet työn imuun vaikutusmahdollisuudet ja organisaatiopohjainen itsearvostus yhteyksiä välittävinä tekijöinä

Bibliografiset tiedot
Päätekijä: Aaltonen, Reetta
Aineistotyyppi: Pro gradu
Kieli:fin
Julkaistu: Jyväskylä, 2008.
Aiheet:
organisaatiokulttuuri
työn imu
vaikutusmahdollisuudet
organisaatiopohjainen itsearvostus
Linkit:https://jyu.finna.fi/Record/jykdok.1132800
  • Kuvaus
  • Henkilökuntanäyttö
Kuvaus
Kuvausta ei saatavissa.

Samankaltaisia teoksia

  • Organisaatiokulttuurin ja työn stressitekijöiden väliset yhteydet : organisaatiopohjainen itsearvostus yhteyksiä välittävänä tekijänä
    Tekijä: Kangas, Anniina
    Julkaistu: (2008)
  • Työn vaatimukset ja työn voimavarat työn imun selittäjinä : organisaatiopohjainen itsearvostus yhteyksiä muuntavana tekijänä
    Tekijä: Rinnemaa, Outi
    Julkaistu: (2006)
  • Yhteydet supportatiivisen organisaatiokulttuurin, työn imun ja organisaatioon sitoutumisen välillä pitkittäisaineistossa
    Tekijä: Alijoki, Nina
    Julkaistu: (2007)
  • Työtyytyväisyyteen ja työn imuun yhteydessä olevat työn piirteet
    Tekijä: Raivio, Mia
    Julkaistu: (2008)
  • Persoonallisuuden piirteiden ja tunteiden säätelystrategioiden yhteydet työn imuun 50-vuotiailla
    Tekijä: Laine, Pia
    Julkaistu: (2011)

Hakuvaihtoehdot

  • Hakuhistoria
  • Tarkennettu haku
  • Uutuusluettelo

Tarvitsetko apua?

  • Hakuohje

Yhteystiedot

  • University of Jyväskylä
  • Avoimen tiedon keskus
  • Saavutettavuusselostus