Aihe-ehdotuksia
Näytetään 21 - 40 yhteensä 134 tuloksesta haulle '"työn imu"', hakuaika: 0,03s Tarkenna hakua
  1. 21
    Työn tuunauksen yhteys työn imuun yksilö- ja tiimitasolla: myönteinen tunnetila yhteyttä muuntavana tekijänä

    Työn tuunauksen yhteys työn imuun yksilö- ja tiimitasolla: myönteinen tunnetila yhteyttä muuntavana tekijänä Tekijä Parviainen, Ilona, Vähämöttönen, Sanna

    Julkaistu 2016
    Aiheet: “…tiimin työn imu…”
    Hae kokoteksti Hae kokoteksti
    Pro gradu
  2. 22
    Jaksaako vai eikö jaksa? : tutkimus erityisopettajien työssä jaksamisesta

    Jaksaako vai eikö jaksa? : tutkimus erityisopettajien työssä jaksamisesta Tekijä Korkalainen, Kristiina

    Julkaistu 2010
    Aiheet:
    Pro gradu
  3. 23
    Yhteydet supportatiivisen organisaatiokulttuurin, työn imun ja organisaatioon sitoutumisen välillä pitkittäisaineistossa

    Yhteydet supportatiivisen organisaatiokulttuurin, työn imun ja organisaatioon sitoutumisen välillä pitkittäisaineistossa Tekijä Alijoki, Nina

    Julkaistu 2007
    Aiheet:
    Pro gradu
  4. 24
    Päiväkirjatutkimus työhyvinvoinnista : tarmokkuuden, uupumusasteisen väsymyksen ja palautumisen väliset yhteydet

    Päiväkirjatutkimus työhyvinvoinnista : tarmokkuuden, uupumusasteisen väsymyksen ja palautumisen väliset yhteydet Tekijä Kinnunen, Sanna M., kirjoittaja

    Julkaistu 2011
    Aiheet:
    Hae kokoteksti
    Pro gradu
  5. 25
    Vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa

    Vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa Tekijä Savolainen, Iina, kirjoittaja

    Julkaistu 2016
    Aiheet:
    JYX-julkaisuarkisto / JYX Digital Archive
    Pro gradu
  6. 26
    Ammattikorkeakouluopiskelijoiden uupumus, imu ja kuormituksesta palautuminen

    Ammattikorkeakouluopiskelijoiden uupumus, imu ja kuormituksesta palautuminen Tekijä Talvitie, Jyrki

    Julkaistu 2010
    Aiheet:
    Hae kokoteksti
    Pro gradu
  7. 27
    "Sydämellä me tehdään, vaan ei sydänverellä" : työn imu aatteellisuuden ja ammatillisuuden risteyksessä kolmessa sosiaalialan järjestössä

    "Sydämellä me tehdään, vaan ei sydänverellä" : työn imu aatteellisuuden ja ammatillisuuden risteyksessä kolmessa sosiaalialan järjestössä Tekijä Uhtio, Anu, kirjoittaja

    Julkaistu 2017
    Aiheet: “…työn imu…”
    JYX-julkaisuarkisto / JYX Digital Archive
    Pro gradu
  8. 28
    "Että jos sä tykkäät ja nautit sun työstäs niin, kyllä se vain näkyy" : esikoulunopettajien ja ensimmäisen luokan luokanopettajien käsityksiä työtyytyväisyyden rakentumisesta

    "Että jos sä tykkäät ja nautit sun työstäs niin, kyllä se vain näkyy" : esikoulunopettajien ja ensimmäisen luokan luokanopettajien käsityksiä työtyytyväisyyden rakentumisesta... Tekijä Yli-Rahnasto, Leena, kirjoittaja

    Julkaistu 2015
    Aiheet:
    JYX-julkaisuarkisto / JYX Digital Archive
    Pro gradu
  9. 29
    Metsäteollisuuden työntekijöiden koherenssin tunne ja työn imu

    Metsäteollisuuden työntekijöiden koherenssin tunne ja työn imu Tekijä Forsblom, Katariina

    Julkaistu 2016
    Aiheet:
    Hae kokoteksti Hae kokoteksti
    Pro gradu
  10. 30
    Organisaation tunneilmasto ja työn imu

    Organisaation tunneilmasto ja työn imu Tekijä Hänninen, Mimmu

    Julkaistu 2021
    Aiheet:
    Hae kokoteksti Hae kokoteksti
    Kandityö
  11. 31
    Eettinen organisaatiokulttuuri, työhyvinvointi ja eettinen kuormittuneisuus opettajilla

    Eettinen organisaatiokulttuuri, työhyvinvointi ja eettinen kuormittuneisuus opettajilla Tekijä Kämäräinen, Heini

    Julkaistu 2014
    Aiheet:
    JYX-julkaisuarkisto / JYX Digital Archive
    Pro gradu
  12. 32
    Miten henkilökohtaiset työtavoitteet ovat yhteydessä työn intohimoon

    Miten henkilökohtaiset työtavoitteet ovat yhteydessä työn intohimoon Tekijä Anonen, Anni, kirjoittaja, Hemilä, Eeva, kirjoittaja

    Julkaistu 2017
    Aiheet:
    JYX-julkaisuarkisto / JYX Digital Archive
    Pro gradu
  13. 33
    Mindfulness-, hyväksyntä- ja arvopohjaisen intervention vaikutukset työn imuun ja sen ulottuvuuksiin sekä psykologinen joustavuus välittävänä tekijänä

    Mindfulness-, hyväksyntä- ja arvopohjaisen intervention vaikutukset työn imuun ja sen ulottuvuuksiin sekä psykologinen joustavuus välittävänä tekijänä Tekijä Kesti, Henna-Riikka, kirjoittaja, Kivinen, Marianna, kirjoittaja

    Julkaistu 2016
    Aiheet: “…työn imu…”
    JYX-julkaisuarkisto / JYX Digital Archive
    Pro gradu
  14. 34
    Työntekijöiden hyvinvointi organisaatiomuutoksessa : yliopistomuutoksen toteutukseen suhtautumisen, itseen liittyvien ydintulkintojen ja tarmokkuuden väliset yhteydet

    Työntekijöiden hyvinvointi organisaatiomuutoksessa : yliopistomuutoksen toteutukseen suhtautumisen, itseen liittyvien ydintulkintojen ja tarmokkuuden väliset yhteydet Tekijä Suomalainen, Saila

    Julkaistu 2012
    Aiheet:
    Hae kokoteksti Hae kokoteksti
    Pro gradu
  15. 35
    Työn imu ja itsensä johtaminen hybridityössä

    Työn imu ja itsensä johtaminen hybridityössä Tekijä Gros, Noa

    Julkaistu 2024
    Aiheet:
    Hae kokoteksti Hae kokoteksti
    Kandityö
  16. 36
    Esihenkilöiden työn imu ja tunneinterventioiden merkitys työn imuun

    Esihenkilöiden työn imu ja tunneinterventioiden merkitys työn imuun Tekijä Valkjärvi, Venla

    Julkaistu 2023
    Aiheet:
    Hae kokoteksti Hae kokoteksti
    Pro gradu
  17. 37
    Pidetäänkö asiakkaiden autoista parempaa huolta kuin ihmisistä? : työhyvinvointitutkimus autoalan organisaatiossa

    Pidetäänkö asiakkaiden autoista parempaa huolta kuin ihmisistä? : työhyvinvointitutkimus autoalan organisaatiossa Tekijä Oksanen, Teija, kirjoittaja

    Julkaistu 2016
    Aiheet:
    JYX-julkaisuarkisto / JYX Digital Archive
    Pro gradu
  18. 38
    Työn imu -mittarin rakennevaliditeetti kolmessa suomalaisessa organisaatiossa

    Työn imu -mittarin rakennevaliditeetti kolmessa suomalaisessa organisaatiossa Tekijä Akkanen, Piia

    Julkaistu 2005
    Aiheet:
    Pro gradu
  19. 39
    Kaikki ei ole suoraviivaista : yleistetyn additiivisen mallin (GAM) käyttö ja edut työn piirteiden käyräviivaisten työhyvinvointivaikutuksien tutkimisessa

    Kaikki ei ole suoraviivaista : yleistetyn additiivisen mallin (GAM) käyttö ja edut työn piirteiden käyräviivaisten työhyvinvointivaikutuksien tutkimisessa Tekijä Tanskanen, Jussi

    Julkaistu 2010
    Aiheet:
    Hae kokoteksti
    Pro gradu
  20. 40
    Organisaatiokulttuurin eettisyys, eettinen johtamistyyli ja työhyvinvointi johtajien arvioimana

    Organisaatiokulttuurin eettisyys, eettinen johtamistyyli ja työhyvinvointi johtajien arvioimana Tekijä Kangas, Maiju

    Julkaistu 2010
    Aiheet:
    Hae kokoteksti
    Pro gradu
Työkalut: RSS-syöte