Esihenkilö-työntekijäsuhde muutoksessa työntekijöiden kokemuksia esihenkilömuutoksesta ja organisaatioon sitoutumisesta
Tämän tutkielman tavoitteena oli kuvata ja ymmärtää asiantuntijatyötä tekevien työntekijöiden kokemuksia esihenkilö-työntekijäsuhteesta ja sen muutoksista sekä heidän sitoutumisestaan organisaatioon esihenkilömuutoksen myötä. Tutkielma on laadullinen ja se toteutettiin puolistrukturoituina haastatte...
Päätekijä: | |
---|---|
Muut tekijät: | , , , , , |
Aineistotyyppi: | Pro gradu |
Kieli: | fin |
Julkaistu: |
2023
|
Aiheet: | |
Linkit: | https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/88869 |