Henkilöstöammattilaisten näkemykset monimuotoisesta rekrytoinnista

Tässä pro gradu -tutkielmassa tutkittiin monimuotoisen henkilöstön rekrytointia. Tarkoituksena oli lisätä ymmärrystä siitä, millaisia merkityksiä monimuotoisuus ja monimuotoisuuden johtaminen saavat henkilöstöammattilaisten näkökulmasta. Tutkimuksen tavoitteena oli kuvata monimuotoisen henkilöstön r...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: De Bie, Iida
Other Authors: Kauppakorkeakoulu, School of Business and Economics, Taloustieteet, Business and Economics, Jyväskylän yliopisto, University of Jyväskylä
Format: Master's thesis
Language:fin
Published: 2023
Subjects:
Online Access: https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/87894