Toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien erot Suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä

Tämä pro gradu -työ tutki toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien eroja Suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä. Tutkimuksen omistuskategoriat ja yhtiöt olivat valtion kokonaan omistamat yhtiöt Veikkaus, Finavia, Posti ja VR sekä valtion enemmistöomi...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Toropainen, Matti
Other Authors: Kauppakorkeakoulu, School of Business and Economics, Taloustieteet, Business and Economics, Jyväskylän yliopisto, University of Jyväskylä
Format: Master's thesis
Language:fin
Published: 2023
Subjects:
Online Access: https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/86734
_version_ 1826225718044917760
author Toropainen, Matti
author2 Kauppakorkeakoulu School of Business and Economics Taloustieteet Business and Economics Jyväskylän yliopisto University of Jyväskylä
author_facet Toropainen, Matti Kauppakorkeakoulu School of Business and Economics Taloustieteet Business and Economics Jyväskylän yliopisto University of Jyväskylä Toropainen, Matti Kauppakorkeakoulu School of Business and Economics Taloustieteet Business and Economics Jyväskylän yliopisto University of Jyväskylä
author_sort Toropainen, Matti
datasource_str_mv jyx
description Tämä pro gradu -työ tutki toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien eroja Suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä. Tutkimuksen omistuskategoriat ja yhtiöt olivat valtion kokonaan omistamat yhtiöt Veikkaus, Finavia, Posti ja VR sekä valtion enemmistöomisteiset pörssiyhtiöt Finnair ja Fortum. Tutkimuskysymyksiä oli kolme, ja ne olivat seuraavat: mistä osa-alueista yhtiöiden palkitsemisjärjestelmät muodostuvat, mitä yhtäläisyyksiä ja eroavaisuuksia yritysten palkitsemisjärjestelmien välillä on omistuskategorioiden sisällä, ja mitä yhtäläisyyksiä ja eroavaisuuksia yritysten palkitsemisjärjestelmien välillä on omistuskategorioiden välillä. Tutkimusaineistona käytettiin yhtiöiden julkaisemia palkitsemisraportteja ja palkitsemisselvityksiä tutkimuksen toteuttamisen aikavälillä 2018–2020. Tutkimusmenetelminä käytettiin teorialähtöistä sisällönanalyysiä ja vertailevaa tutkimusta. Tutkimuksesta saatiin seuraavia tuloksia. Kaikilla valtion kokonaan omistamilla yhtiöillä ja valtion enemmistöomisteisilla pörssiyhtiöillä oli käytössään palkitsemisjärjestelmän osa-alueet: kiinteä palkka, luontoisedut ja lyhyen aikavälin tulospalkitseminen. Pitkän aikavälin tulospalkitseminen oli käytössä kaikilla valtion enemmistöomisteisilla pörssiyhtiöillä, mutta vain puolella valtion kokonaan omistamista yhtiöistä. Lisäeläkkeitä käytti vain toinen valtion enemmistöomisteinen pörssiyhtiö, mutta ei yksikään valtion kokonaan omistama yhtiö. Irtisanomiskorvauksia käyttivät molemmat omistuskategoriat vuonna 2018. Vuonna 2019 irtisanomiskorvauksia käyttivät kaikki valtion kokonaan omistamat pörssiyhtiöt ja kolme valtion kokonaan omistamaa yhtiötä. Vuonna 2020 irtisanomiskorvauksia ei käyttänyt yksikään valtion enemmistöomisteinen pörssiyhtiö, mutta kaksi valtion kokonaan omistamaa yhtiötä käytti. Erot omistuskategorioiden sisällä tulivat valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä pitkän aikavälin tulospalkitsemisen ja irtisanomis-korvausten käytössä, ja valtion enemmistöomisteisilla pörssiyhtiöillä lisäeläkkeissä. Erot omistuskategorioiden välillä olivat pitkän aikavälin tulospalkitsemisessa, lisäeläkkeissä ja irtisanomiskorvauksissa.
first_indexed 2023-05-03T20:11:26Z
format Pro gradu
free_online_boolean 1
fullrecord [{"key": "dc.contributor.advisor", "value": "Virtanen, Aila", "language": "", "element": "contributor", "qualifier": "advisor", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.advisor", "value": "Pajunen, Kati", "language": "", "element": "contributor", "qualifier": "advisor", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.author", "value": "Toropainen, Matti", "language": "", "element": "contributor", "qualifier": "author", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.accessioned", "value": "2023-05-03T05:35:37Z", "language": null, "element": "date", "qualifier": "accessioned", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.available", "value": "2023-05-03T05:35:37Z", "language": null, "element": "date", "qualifier": "available", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.issued", "value": "2023", "language": "", "element": "date", "qualifier": "issued", "schema": "dc"}, {"key": "dc.identifier.uri", "value": "https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/86734", "language": null, "element": "identifier", "qualifier": "uri", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.abstract", "value": "T\u00e4m\u00e4 pro gradu -ty\u00f6 tutki toimitusjohtajien palkitsemisj\u00e4rjestelmien eroja Suomen valtion kokonaan omistamissa yhti\u00f6iss\u00e4 ja enemmist\u00f6omisteisissa p\u00f6rssiyhti\u00f6iss\u00e4. Tutkimuksen omistuskategoriat ja yhti\u00f6t olivat valtion kokonaan omistamat yhti\u00f6t Veikkaus, Finavia, Posti ja VR sek\u00e4 valtion enemmist\u00f6omisteiset p\u00f6rssiyhti\u00f6t Finnair ja Fortum. Tutkimuskysymyksi\u00e4 oli kolme, ja ne olivat seuraavat: mist\u00e4 osa-alueista yhti\u00f6iden palkitsemisj\u00e4rjestelm\u00e4t muodostuvat, mit\u00e4 yht\u00e4l\u00e4isyyksi\u00e4 ja eroavaisuuksia yritysten palkitsemisj\u00e4rjestelmien v\u00e4lill\u00e4 on omistuskategorioiden sis\u00e4ll\u00e4, ja mit\u00e4 yht\u00e4l\u00e4isyyksi\u00e4 ja eroavaisuuksia yritysten palkitsemisj\u00e4rjestelmien v\u00e4lill\u00e4 on omistuskategorioiden v\u00e4lill\u00e4. Tutkimusaineistona k\u00e4ytettiin yhti\u00f6iden julkaisemia palkitsemisraportteja ja palkitsemisselvityksi\u00e4 tutkimuksen toteuttamisen aikav\u00e4lill\u00e4 2018\u20132020. Tutkimusmenetelmin\u00e4 k\u00e4ytettiin teorial\u00e4ht\u00f6ist\u00e4 sis\u00e4ll\u00f6nanalyysi\u00e4 ja vertailevaa tutkimusta. Tutkimuksesta saatiin seuraavia tuloksia. Kaikilla valtion kokonaan omistamilla yhti\u00f6ill\u00e4 ja valtion enemmist\u00f6omisteisilla p\u00f6rssiyhti\u00f6ill\u00e4 oli k\u00e4yt\u00f6ss\u00e4\u00e4n palkitsemisj\u00e4rjestelm\u00e4n osa-alueet: kiinte\u00e4 palkka, luontoisedut ja lyhyen aikav\u00e4lin tulospalkitseminen. Pitk\u00e4n aikav\u00e4lin tulospalkitseminen oli k\u00e4yt\u00f6ss\u00e4 kaikilla valtion enemmist\u00f6omisteisilla p\u00f6rssiyhti\u00f6ill\u00e4, mutta vain puolella valtion kokonaan omistamista yhti\u00f6ist\u00e4. Lis\u00e4el\u00e4kkeit\u00e4 k\u00e4ytti vain toinen valtion enemmist\u00f6omisteinen p\u00f6rssiyhti\u00f6, mutta ei yksik\u00e4\u00e4n valtion kokonaan omistama yhti\u00f6. Irtisanomiskorvauksia k\u00e4yttiv\u00e4t molemmat omistuskategoriat vuonna 2018. Vuonna 2019 irtisanomiskorvauksia k\u00e4yttiv\u00e4t kaikki valtion kokonaan omistamat p\u00f6rssiyhti\u00f6t ja kolme valtion kokonaan omistamaa yhti\u00f6t\u00e4. Vuonna 2020 irtisanomiskorvauksia ei k\u00e4ytt\u00e4nyt yksik\u00e4\u00e4n valtion enemmist\u00f6omisteinen p\u00f6rssiyhti\u00f6, mutta kaksi valtion kokonaan omistamaa yhti\u00f6t\u00e4 k\u00e4ytti. Erot omistuskategorioiden sis\u00e4ll\u00e4 tulivat valtion kokonaan omistamissa yhti\u00f6iss\u00e4 pitk\u00e4n aikav\u00e4lin tulospalkitsemisen ja irtisanomis-korvausten k\u00e4yt\u00f6ss\u00e4, ja valtion enemmist\u00f6omisteisilla p\u00f6rssiyhti\u00f6ill\u00e4 lis\u00e4el\u00e4kkeiss\u00e4. Erot omistuskategorioiden v\u00e4lill\u00e4 olivat pitk\u00e4n aikav\u00e4lin tulospalkitsemisessa, lis\u00e4el\u00e4kkeiss\u00e4 ja irtisanomiskorvauksissa.", "language": "fi", "element": "description", "qualifier": "abstract", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.provenance", "value": "Submitted by Miia Hakanen (mihakane@jyu.fi) on 2023-05-03T05:35:37Z\nNo. of bitstreams: 0", "language": "en", "element": "description", "qualifier": "provenance", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.provenance", "value": "Made available in DSpace on 2023-05-03T05:35:37Z (GMT). No. of bitstreams: 0\n Previous issue date: 2023", "language": "en", "element": "description", "qualifier": "provenance", "schema": "dc"}, {"key": "dc.format.extent", "value": "54", "language": "", "element": "format", "qualifier": "extent", "schema": "dc"}, {"key": "dc.language.iso", "value": "fin", "language": null, "element": "language", "qualifier": "iso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights", "value": "In Copyright", "language": null, "element": "rights", "qualifier": null, "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "palkitsemisj\u00e4rjestelm\u00e4t", "language": "", "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.title", "value": "Toimitusjohtajien palkitsemisj\u00e4rjestelmien erot Suomen valtion kokonaan omistamissa yhti\u00f6iss\u00e4 ja enemmist\u00f6omisteisissa p\u00f6rssiyhti\u00f6iss\u00e4", "language": "", "element": "title", "qualifier": null, "schema": "dc"}, {"key": "dc.type", "value": "master thesis", "language": null, "element": "type", "qualifier": null, "schema": "dc"}, {"key": "dc.identifier.urn", "value": "URN:NBN:fi:jyu-202305032829", "language": "", "element": "identifier", "qualifier": "urn", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.ontasot", "value": "Master\u2019s thesis", "language": "en", "element": "type", "qualifier": "ontasot", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.ontasot", "value": "Pro gradu -tutkielma", "language": "fi", "element": "type", "qualifier": "ontasot", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.faculty", "value": "Jyv\u00e4skyl\u00e4 University School of Business and Economics", "language": "en", "element": "contributor", "qualifier": "faculty", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.faculty", "value": "Jyv\u00e4skyl\u00e4n yliopiston kauppakorkeakoulu", "language": "fi", "element": "contributor", "qualifier": "faculty", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.department", "value": "Taloustieteet", "language": "fi", "element": "contributor", "qualifier": "department", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.department", "value": "Business and Economics", "language": "en", "element": "contributor", "qualifier": "department", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.organization", "value": "Jyv\u00e4skyl\u00e4n yliopisto", "language": "fi", "element": "contributor", "qualifier": "organization", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.organization", "value": "University of Jyv\u00e4skyl\u00e4", "language": "en", "element": "contributor", "qualifier": "organization", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.discipline", "value": "Laskentatoimi", "language": "fi", "element": "subject", "qualifier": "discipline", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.discipline", "value": "Accounting", "language": "en", "element": "subject", "qualifier": "discipline", "schema": "dc"}, {"key": "yvv.contractresearch.funding", "value": "0", "language": "", "element": "contractresearch", "qualifier": "funding", "schema": "yvv"}, {"key": "dc.type.coar", "value": "http://purl.org/coar/resource_type/c_bdcc", "language": null, "element": "type", "qualifier": "coar", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights.copyright", "value": "\u00a9 The Author(s)", "language": null, "element": "rights", "qualifier": "copyright", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights.accesslevel", "value": "openAccess", "language": null, "element": "rights", "qualifier": "accesslevel", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.publication", "value": "masterThesis", "language": null, "element": "type", "qualifier": "publication", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.oppiainekoodi", "value": "20421", "language": "", "element": "subject", "qualifier": "oppiainekoodi", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "toimitusjohtajat", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "palkitseminen", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "valtionyhti\u00f6t", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights.url", "value": "https://rightsstatements.org/page/InC/1.0/", "language": null, "element": "rights", "qualifier": "url", "schema": "dc"}]
id jyx.123456789_86734
language fin
last_indexed 2025-02-18T10:54:49Z
main_date 2023-01-01T00:00:00Z
main_date_str 2023
online_boolean 1
online_urls_str_mv {"url":"https:\/\/jyx.jyu.fi\/bitstreams\/a705dcd5-c242-471f-9ed3-e16a1148d0ad\/download","text":"URN:NBN:fi:jyu-202305032829.pdf","source":"jyx","mediaType":"application\/pdf"}
publishDate 2023
record_format qdc
source_str_mv jyx
spellingShingle Toropainen, Matti Toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien erot Suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä palkitsemisjärjestelmät Laskentatoimi Accounting 20421 toimitusjohtajat palkitseminen valtionyhtiöt
title Toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien erot Suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä
title_full Toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien erot Suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä
title_fullStr Toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien erot Suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä Toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien erot Suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä
title_full_unstemmed Toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien erot Suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä Toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien erot Suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä
title_short Toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien erot Suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä
title_sort toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien erot suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä
title_txtP Toimitusjohtajien palkitsemisjärjestelmien erot Suomen valtion kokonaan omistamissa yhtiöissä ja enemmistöomisteisissa pörssiyhtiöissä
topic palkitsemisjärjestelmät Laskentatoimi Accounting 20421 toimitusjohtajat palkitseminen valtionyhtiöt
topic_facet 20421 Accounting Laskentatoimi palkitseminen palkitsemisjärjestelmät toimitusjohtajat valtionyhtiöt
url https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/86734 http://www.urn.fi/URN:NBN:fi:jyu-202305032829
work_keys_str_mv AT toropainenmatti toimitusjohtajienpalkitsemisjärjestelmienerotsuomenvaltionkokonaanomistamissayht