Sisäisen yrittäjyyden ilmeneminen ja johtaminen sosiaali- ja terveysalalla

Tämän tutkimuksen tavoitteena oli kuvata, millaista sisäistä yrittäjyyttä hoitotyötä tekevällä henkilöstöllä on ja kuinka se ilmenee hoitotyössä. Tavoitteena oli myös selvittää, miten lähijohtajat tukevat ja kannustavat hyödyntämään sisäistä yrittäjyyttä. Tarkoituksena oli tuottaa tietoa, millaista...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Bies-Wikgren, Jenniina
Other Authors: Kasvatustieteiden ja psykologian tiedekunta, Faculty of Education and Psychology, Kasvatustieteiden laitos, Department of Education, Jyväskylän yliopisto, University of Jyväskylä
Format: Master's thesis
Language:fin
Published: 2018
Subjects:
Online Access: https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/59587
_version_ 1826225711039381504
author Bies-Wikgren, Jenniina
author2 Kasvatustieteiden ja psykologian tiedekunta Faculty of Education and Psychology Kasvatustieteiden laitos Department of Education Jyväskylän yliopisto University of Jyväskylä
author_facet Bies-Wikgren, Jenniina Kasvatustieteiden ja psykologian tiedekunta Faculty of Education and Psychology Kasvatustieteiden laitos Department of Education Jyväskylän yliopisto University of Jyväskylä Bies-Wikgren, Jenniina Kasvatustieteiden ja psykologian tiedekunta Faculty of Education and Psychology Kasvatustieteiden laitos Department of Education Jyväskylän yliopisto University of Jyväskylä
author_sort Bies-Wikgren, Jenniina
datasource_str_mv jyx
description Tämän tutkimuksen tavoitteena oli kuvata, millaista sisäistä yrittäjyyttä hoitotyötä tekevällä henkilöstöllä on ja kuinka se ilmenee hoitotyössä. Tavoitteena oli myös selvittää, miten lähijohtajat tukevat ja kannustavat hyödyntämään sisäistä yrittäjyyttä. Tarkoituksena oli tuottaa tietoa, millaista osaamista henkilöstöllä on, ja millaista lähijohtamista tarvitaan sosiaali- ja terveysalan kehittämisessä. Tutkimusstrategiana oli triangulaatio. Hoitotyötä tekevältä henkilöstöltä kerättiin määrällistä aineistoa verkkokyselyllä. Teemahaastatteluilla kerättiin laadullista aineistoa hoitotyötä tekevältä henkilöstöltä sekä heidän lähijohtajiltaan. Analysointivaiheessa aineistoa tiivistettiin tilastollisesti sekä luokiteltiin teoriaohjaavalla ja aineistolähtöisellä sisällönanalyysillä. Tulokset osoittivat, että sisäisen yrittäjyyden ominaisuuksia, osaamista ja asenteita tunnistettiin hyvin. Sekä hoitajat ja heidän lähijohtajansa sanoittivat sisäisen yrittäjyyden näkymistä pääsääntöisesti samalla tavalla. Sisäisen yrittäjyyden ilmenemistä sanoitettiin osin sosiaali- ja terveysalan erityispiirteiden, kuten potilasturvallisuuden ja hierarkisuuden kautta. Uran rakentamiseen liittyvät sisäisen yrittäjyyden ominaisuudet hajauttivat vastauksia eniten. Tukea ja kannusta sisäisen yrittäjyyden hyödyntämiseksi koettiin saatavan melko hyvin. Palautteen antamisessa ja läsnäolossa havaittiin ristiriitaisuuksia hoitajien ja lähijohtajien kokemuksien välillä. Sekä hoitajat että lähijohtajat kokivat, että aikaa kohtaamisille on liian vähän. Tämä tutkimus avaa mielenkiintoisia näkökulmia sisäisen yrittäjyyden ja johtamisen jatkotutkimuksiin. Tarpeen olisi esimerkiksi selvittää, kuinka sosiaali- ja terveysalan rakenteita pystyttäisiin muokkaamaan joustavammiksi henkilöstön sisäisen yrittäjyyden kukoistamiseksi.
first_indexed 2019-08-19T08:21:23Z
format Pro gradu
free_online_boolean 1
fullrecord [{"key": "dc.contributor.advisor", "value": "Collin, Kaija", "language": "", "element": "contributor", "qualifier": "advisor", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.author", "value": "Bies-Wikgren, Jenniina", "language": "", "element": "contributor", "qualifier": "author", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.accessioned", "value": "2018-09-20T06:00:51Z", "language": null, "element": "date", "qualifier": "accessioned", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.available", "value": "2018-09-20T06:00:51Z", "language": null, "element": "date", "qualifier": "available", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.issued", "value": "2018", "language": "", "element": "date", "qualifier": "issued", "schema": "dc"}, {"key": "dc.identifier.uri", "value": "https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/59587", "language": null, "element": "identifier", "qualifier": "uri", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.abstract", "value": "T\u00e4m\u00e4n tutkimuksen tavoitteena oli kuvata, millaista sis\u00e4ist\u00e4 yritt\u00e4jyytt\u00e4 hoitoty\u00f6t\u00e4 tekev\u00e4ll\u00e4 henkil\u00f6st\u00f6ll\u00e4 on ja kuinka se ilmenee hoitoty\u00f6ss\u00e4. Tavoitteena oli my\u00f6s selvitt\u00e4\u00e4, miten l\u00e4hijohtajat tukevat ja kannustavat hy\u00f6dynt\u00e4m\u00e4\u00e4n sis\u00e4ist\u00e4 yritt\u00e4jyytt\u00e4. Tarkoituksena oli tuottaa tietoa, millaista osaamista henkil\u00f6st\u00f6ll\u00e4 on, ja millaista l\u00e4hijohtamista tarvitaan sosiaali- ja terveysalan kehitt\u00e4misess\u00e4.\nTutkimusstrategiana oli triangulaatio. Hoitoty\u00f6t\u00e4 tekev\u00e4lt\u00e4 henkil\u00f6st\u00f6lt\u00e4 ker\u00e4ttiin m\u00e4\u00e4r\u00e4llist\u00e4 aineistoa verkkokyselyll\u00e4. Teemahaastatteluilla ker\u00e4ttiin laadullista aineistoa hoitoty\u00f6t\u00e4 tekev\u00e4lt\u00e4 henkil\u00f6st\u00f6lt\u00e4 sek\u00e4 heid\u00e4n l\u00e4hijohtajiltaan. Analysointivaiheessa aineistoa tiivistettiin tilastollisesti sek\u00e4 luokiteltiin teoriaohjaavalla ja aineistol\u00e4ht\u00f6isell\u00e4 sis\u00e4ll\u00f6nanalyysill\u00e4.\nTulokset osoittivat, ett\u00e4 sis\u00e4isen yritt\u00e4jyyden ominaisuuksia, osaamista ja asenteita tunnistettiin hyvin. Sek\u00e4 hoitajat ja heid\u00e4n l\u00e4hijohtajansa sanoittivat sis\u00e4isen yritt\u00e4jyyden n\u00e4kymist\u00e4 p\u00e4\u00e4s\u00e4\u00e4nt\u00f6isesti samalla tavalla. Sis\u00e4isen yritt\u00e4jyyden ilmenemist\u00e4 sanoitettiin osin sosiaali- ja terveysalan erityispiirteiden, kuten potilasturvallisuuden ja hierarkisuuden kautta. Uran rakentamiseen liittyv\u00e4t sis\u00e4isen yritt\u00e4jyyden ominaisuudet hajauttivat vastauksia eniten. Tukea ja kannusta sis\u00e4isen yritt\u00e4jyyden hy\u00f6dynt\u00e4miseksi koettiin saatavan melko hyvin. Palautteen antamisessa ja l\u00e4sn\u00e4olossa havaittiin ristiriitaisuuksia hoitajien ja l\u00e4hijohtajien kokemuksien v\u00e4lill\u00e4. Sek\u00e4 hoitajat ett\u00e4 l\u00e4hijohtajat kokivat, ett\u00e4 aikaa kohtaamisille on liian v\u00e4h\u00e4n.\nT\u00e4m\u00e4 tutkimus avaa mielenkiintoisia n\u00e4k\u00f6kulmia sis\u00e4isen yritt\u00e4jyyden ja johtamisen jatkotutkimuksiin. Tarpeen olisi esimerkiksi selvitt\u00e4\u00e4, kuinka sosiaali- ja terveysalan rakenteita pystytt\u00e4isiin muokkaamaan joustavammiksi henkil\u00f6st\u00f6n sis\u00e4isen yritt\u00e4jyyden kukoistamiseksi.", "language": "fi", "element": "description", "qualifier": "abstract", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.provenance", "value": "Submitted by Paivi Vuorio (paelvuor@jyu.fi) on 2018-09-20T06:00:51Z\nNo. of bitstreams: 0", "language": "en", "element": "description", "qualifier": "provenance", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.provenance", "value": "Made available in DSpace on 2018-09-20T06:00:51Z (GMT). No. of bitstreams: 0\n Previous issue date: 2018", "language": "en", "element": "description", "qualifier": "provenance", "schema": "dc"}, {"key": "dc.format.extent", "value": "135", "language": "", "element": "format", "qualifier": "extent", "schema": "dc"}, {"key": "dc.format.mimetype", "value": "application/pdf", "language": null, "element": "format", "qualifier": "mimetype", "schema": "dc"}, {"key": "dc.language.iso", "value": "fin", "language": null, "element": "language", "qualifier": "iso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights", "value": "In Copyright", "language": "en", "element": "rights", "qualifier": null, "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "sis\u00e4inen yritt\u00e4jyys", "language": "", "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.title", "value": "Sis\u00e4isen yritt\u00e4jyyden ilmeneminen ja johtaminen sosiaali- ja terveysalalla", "language": "", "element": "title", "qualifier": null, "schema": "dc"}, {"key": "dc.type", "value": "master thesis", "language": null, "element": "type", "qualifier": null, "schema": "dc"}, {"key": "dc.identifier.urn", "value": "URN:NBN:fi:jyu-201809204182", "language": "", "element": "identifier", "qualifier": "urn", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.ontasot", "value": "Pro gradu -tutkielma", "language": "fi", "element": "type", "qualifier": "ontasot", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.ontasot", "value": "Master\u2019s thesis", "language": "en", "element": "type", "qualifier": "ontasot", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.faculty", "value": "Kasvatustieteiden ja psykologian tiedekunta", "language": "fi", "element": "contributor", "qualifier": "faculty", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.faculty", "value": "Faculty of Education and Psychology", "language": "en", "element": "contributor", "qualifier": "faculty", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.department", "value": "Kasvatustieteiden laitos", "language": "fi", "element": "contributor", "qualifier": "department", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.department", "value": "Department of Education", "language": "en", "element": "contributor", "qualifier": "department", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.organization", "value": "Jyv\u00e4skyl\u00e4n yliopisto", "language": "fi", "element": "contributor", "qualifier": "organization", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.organization", "value": "University of Jyv\u00e4skyl\u00e4", "language": "en", "element": "contributor", "qualifier": "organization", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.discipline", "value": "Aikuiskasvatus", "language": "fi", "element": "subject", "qualifier": "discipline", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.discipline", "value": "Adult Education", "language": "en", "element": "subject", "qualifier": "discipline", "schema": "dc"}, {"key": "yvv.contractresearch.funding", "value": "0", "language": "", "element": "contractresearch", "qualifier": "funding", "schema": "yvv"}, {"key": "dc.type.coar", "value": "http://purl.org/coar/resource_type/c_bdcc", "language": null, "element": "type", "qualifier": "coar", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights.accesslevel", "value": "openAccess", "language": null, "element": "rights", "qualifier": "accesslevel", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.publication", "value": "masterThesis", "language": null, "element": "type", "qualifier": "publication", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.oppiainekoodi", "value": "102", "language": "", "element": "subject", "qualifier": "oppiainekoodi", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "terveysala", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "sosiaaliala", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "sis\u00e4inen yritt\u00e4jyys", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "l\u00e4hijohtaminen", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.format.content", "value": "fulltext", "language": null, "element": "format", "qualifier": "content", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights.url", "value": "https://rightsstatements.org/page/InC/1.0/", "language": null, "element": "rights", "qualifier": "url", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.okm", "value": "G2", "language": null, "element": "type", "qualifier": "okm", "schema": "dc"}]
id jyx.123456789_59587
language fin
last_indexed 2025-02-18T10:55:00Z
main_date 2018-01-01T00:00:00Z
main_date_str 2018
online_boolean 1
online_urls_str_mv {"url":"https:\/\/jyx.jyu.fi\/bitstreams\/31f24372-0497-4270-b18a-be60b5388732\/download","text":"URN:NBN:fi:jyu-201809204182.pdf","source":"jyx","mediaType":"application\/pdf"}
publishDate 2018
record_format qdc
source_str_mv jyx
spellingShingle Bies-Wikgren, Jenniina Sisäisen yrittäjyyden ilmeneminen ja johtaminen sosiaali- ja terveysalalla sisäinen yrittäjyys Aikuiskasvatus Adult Education 102 terveysala sosiaaliala lähijohtaminen
title Sisäisen yrittäjyyden ilmeneminen ja johtaminen sosiaali- ja terveysalalla
title_full Sisäisen yrittäjyyden ilmeneminen ja johtaminen sosiaali- ja terveysalalla
title_fullStr Sisäisen yrittäjyyden ilmeneminen ja johtaminen sosiaali- ja terveysalalla Sisäisen yrittäjyyden ilmeneminen ja johtaminen sosiaali- ja terveysalalla
title_full_unstemmed Sisäisen yrittäjyyden ilmeneminen ja johtaminen sosiaali- ja terveysalalla Sisäisen yrittäjyyden ilmeneminen ja johtaminen sosiaali- ja terveysalalla
title_short Sisäisen yrittäjyyden ilmeneminen ja johtaminen sosiaali- ja terveysalalla
title_sort sisäisen yrittäjyyden ilmeneminen ja johtaminen sosiaali ja terveysalalla
title_txtP Sisäisen yrittäjyyden ilmeneminen ja johtaminen sosiaali- ja terveysalalla
topic sisäinen yrittäjyys Aikuiskasvatus Adult Education 102 terveysala sosiaaliala lähijohtaminen
topic_facet 102 Adult Education Aikuiskasvatus lähijohtaminen sisäinen yrittäjyys sosiaaliala terveysala
url https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/59587 http://www.urn.fi/URN:NBN:fi:jyu-201809204182
work_keys_str_mv AT bieswikgrenjenniina sisäisenyrittäjyydenilmeneminenjajohtaminensosiaalijaterveysalalla