Hakkarainen, M., tiedekunta, H., Sciences, F. o. H. a. S., laitos, K. j. v., Studies, D. o. L. a. C., Jyväskylä, U. o., & yliopisto, J. (2017). Sisäisen viestinnän merkitys henkilöstön työhyvinvoinnille muutostilanteessa.
Chicago Style (17th ed.) CitationHakkarainen, Minna, Humanistis-yhteiskuntatieteellinen tiedekunta, Faculty of Humanities and Social Sciences, Kieli- ja viestintätieteiden laitos, Department of Language and Communication Studies, University of Jyväskylä, and Jyväskylän yliopisto. Sisäisen Viestinnän Merkitys Henkilöstön Työhyvinvoinnille Muutostilanteessa. 2017.
MLA (9th ed.) CitationHakkarainen, Minna, et al. Sisäisen Viestinnän Merkitys Henkilöstön Työhyvinvoinnille Muutostilanteessa. 2017.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.