| Summary: | Tämän tutkimuksen tarkoituksena on tarkastella onko negatiivinen yritysvastuu vaikuttanut suomalaisten metsäyritysten yritysvastuun hyvän hallintotavan käytäntöihin. Aiemmassa tutkimuksessa on todettu, että tätä aihetta ei ole tutkittu. Yritysvastuun hyvällä hallintotavalla tarkoitetaan niitä rakenteita (hallintomallia) ja käytäntöjä, joilla varmistetaan että yritysvastuu otetaan huomioon yrityksen koko toiminnassa. Aikaisemman tutkimuksen pohjalta muodostettiin yritysvastuun hyvän hallintotavan käytäntöjen viitekehys. Viitekehyksen avulla etsittiin kolmen case-yrityksen (Stora Enso, Metsäliitto (nykyisin nimeltään Metsä Group) ja UPM-Kymmene) vuosien 2006–2015 yritysvastuuraporteista yritysvastuun hallintokäytäntöjä ja seurattiin niissä tapahtuneita muutoksia. Yritysvastuun näkökulmasta negatiivisia tapahtumia etsittiin yritysten yritysvastuuraporteista tai tiettyjen sidosryhmien (kansalaisjärjestöjä) internet-sivuilta. Ainoastaan Stora Enson kohdalla yritys itse mainitsi että se oli tehnyt muutoksia yritysvastuun hyvään hallintotapaan negatiivisen yritysvastuun seurauksena.
|
|---|