Vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa

Tämän tutkimuksen tarkoituksena on tarkastella työhyvinvointia, siihen vai- kuttavia työn piirteitä, sekä säännöllistä päivätyötä ja epätyypillistä työaikaa tekevien työntekijöiden työhyvinvoinnin eroja vuorohoidossa. Tutkimuksen päämääränä on lisätä tietoutta vuorohoidon...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Savolainen, Iina
Other Authors: Faculty of Education, Kasvatustieteiden tiedekunta, Kasvatustieteiden laitos, Department of Education, University of Jyväskylä, Jyväskylän yliopisto
Format: Master's thesis
Language:fin
Published: 2016
Subjects:
Online Access: https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/52071
_version_ 1826225703094321152
author Savolainen, Iina
author2 Faculty of Education Kasvatustieteiden tiedekunta Kasvatustieteiden laitos Department of Education University of Jyväskylä Jyväskylän yliopisto
author_facet Savolainen, Iina Faculty of Education Kasvatustieteiden tiedekunta Kasvatustieteiden laitos Department of Education University of Jyväskylä Jyväskylän yliopisto Savolainen, Iina Faculty of Education Kasvatustieteiden tiedekunta Kasvatustieteiden laitos Department of Education University of Jyväskylä Jyväskylän yliopisto
author_sort Savolainen, Iina
datasource_str_mv jyx
description Tämän tutkimuksen tarkoituksena on tarkastella työhyvinvointia, siihen vai- kuttavia työn piirteitä, sekä säännöllistä päivätyötä ja epätyypillistä työaikaa tekevien työntekijöiden työhyvinvoinnin eroja vuorohoidossa. Tutkimuksen päämääränä on lisätä tietoutta vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvoinnista, sekä epätyypillisten työaikojen työhyvinvoinnille asettamista haasteista näiden kehittämiseksi ja parantamiseksi. Tutkimus on määrällinen, ja se toteutettiin keväällä 2016 yhteistyössä OHOI, osaamista vuorohoitoon –hankkeen kanssa. Tutkimusaineisto kerättiin Keski-Suomen vuorohoitoyksiköistä verkkokyselylomakkeella, ja analysoitiin SPSS –analyysiohjelmalla. Tulosten mukaan vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi on keski- määrin erittäin korkeaa. Säännöllistä päivätyötä ja epätyypillistä työaikaa teke- vät vuorohoidon työntekijät eivät eronneet merkittävästi toisistaan työhyvin- voinnin tasoissa, mutta epätyypillistä työaikaa tekevät kokivat enemmän haas- teita työn suunnitteluun vaikuttamisessa, tuen saamisessa esimieheltä, sekä työn ja perheen yhdistämisessä. Tulosten perusteella voidaan todeta kutsumusammatissa olemisen, sekä hyvän työyhteisön ja kollektiivisen työn lisäävän työhyvinvointia. Työhön liit- tyvistä tekijöistä erityisesti esimiestyön kehittämisellä ja häneltä saatavissa ole- van tuen turvaamisella epätyypillistä työaikaa tekeville, on tärkeää merkitys työhyvinvoinnin lisäämiseksi. Myös ammatillinen osaaminen ja vaikutusmah- dollisuudet ovat avainasemassa työn imua ja työuupumusta tarkasteltaessa.
first_indexed 2023-03-22T09:59:56Z
format Pro gradu
free_online_boolean 1
fullrecord [{"key": "dc.contributor.advisor", "value": "Sevon, Eija", "language": null, "element": "contributor", "qualifier": "advisor", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.author", "value": "Savolainen, Iina", "language": null, "element": "contributor", "qualifier": "author", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.accessioned", "value": "2016-11-29T12:44:53Z", "language": null, "element": "date", "qualifier": "accessioned", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.available", "value": "2016-11-29T12:44:53Z", "language": null, "element": "date", "qualifier": "available", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.issued", "value": "2016", "language": null, "element": "date", "qualifier": "issued", "schema": "dc"}, {"key": "dc.identifier.other", "value": "oai:jykdok.linneanet.fi:1643987", "language": null, "element": "identifier", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.identifier.uri", "value": "https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/52071", "language": null, "element": "identifier", "qualifier": "uri", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.abstract", "value": "Ta\u0308ma\u0308n tutkimuksen tarkoituksena on tarkastella tyo\u0308hyvinvointia, siihen vai- kuttavia tyo\u0308n piirteita\u0308, seka\u0308 sa\u0308a\u0308nno\u0308llista\u0308 pa\u0308iva\u0308tyo\u0308ta\u0308 ja epa\u0308tyypillista\u0308 tyo\u0308aikaa tekevien tyo\u0308ntekijo\u0308iden tyo\u0308hyvinvoinnin eroja vuorohoidossa. Tutkimuksen pa\u0308a\u0308ma\u0308a\u0308ra\u0308na\u0308 on lisa\u0308ta\u0308 tietoutta vuorohoidon tyo\u0308ntekijo\u0308iden tyo\u0308hyvinvoinnista, seka\u0308 epa\u0308tyypillisten tyo\u0308aikojen tyo\u0308hyvinvoinnille asettamista haasteista na\u0308iden kehitta\u0308miseksi ja parantamiseksi.\nTutkimus on ma\u0308a\u0308ra\u0308llinen, ja se toteutettiin keva\u0308a\u0308lla\u0308 2016 yhteistyo\u0308ssa\u0308 OHOI, osaamista vuorohoitoon \u2013hankkeen kanssa. Tutkimusaineisto kera\u0308ttiin Keski-Suomen vuorohoitoyksiko\u0308ista\u0308 verkkokyselylomakkeella, ja analysoitiin SPSS \u2013analyysiohjelmalla.\nTulosten mukaan vuorohoidon tyo\u0308ntekijo\u0308iden tyo\u0308hyvinvointi on keski- ma\u0308a\u0308rin eritta\u0308in korkeaa. Sa\u0308a\u0308nno\u0308llista\u0308 pa\u0308iva\u0308tyo\u0308ta\u0308 ja epa\u0308tyypillista\u0308 tyo\u0308aikaa teke- va\u0308t vuorohoidon tyo\u0308ntekija\u0308t eiva\u0308t eronneet merkitta\u0308va\u0308sti toisistaan tyo\u0308hyvin- voinnin tasoissa, mutta epa\u0308tyypillista\u0308 tyo\u0308aikaa tekeva\u0308t kokivat enemma\u0308n haas- teita tyo\u0308n suunnitteluun vaikuttamisessa, tuen saamisessa esimiehelta\u0308, seka\u0308 tyo\u0308n ja perheen yhdista\u0308misessa\u0308.\nTulosten perusteella voidaan todeta kutsumusammatissa olemisen, seka\u0308 hyva\u0308n tyo\u0308yhteiso\u0308n ja kollektiivisen tyo\u0308n lisa\u0308a\u0308va\u0308n tyo\u0308hyvinvointia. Tyo\u0308ho\u0308n liit- tyvista\u0308 tekijo\u0308ista\u0308 erityisesti esimiestyo\u0308n kehitta\u0308misella\u0308 ja ha\u0308nelta\u0308 saatavissa ole- van tuen turvaamisella epa\u0308tyypillista\u0308 tyo\u0308aikaa tekeville, on ta\u0308rkea\u0308a\u0308 merkitys tyo\u0308hyvinvoinnin lisa\u0308a\u0308miseksi. Myo\u0308s ammatillinen osaaminen ja vaikutusmah- dollisuudet ovat avainasemassa tyo\u0308n imua ja tyo\u0308uupumusta tarkasteltaessa.", "language": "fi", "element": "description", "qualifier": "abstract", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.provenance", "value": "Submitted using Plone Publishing form by Iina Savolainen (iikasavo) on 2016-11-29 12:44:53.257267. Form: Pro gradu -lomake (https://kirjasto.jyu.fi/julkaisut/julkaisulomakkeet/pro-gradu-lomake). JyX data: [jyx_publishing-allowed (fi) =True]", "language": "en", "element": "description", "qualifier": "provenance", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.provenance", "value": "Submitted by jyx lomake-julkaisija (jyx-julkaisija.group@korppi.jyu.fi) on 2016-11-29T12:44:53Z\nNo. of bitstreams: 2\nURN:NBN:fi:jyu-201611294824.pdf: 1016498 bytes, checksum: 8763fe5985e13b1bb65363d91899b948 (MD5)\nlicense.html: 4826 bytes, checksum: 06b65d90295366f88ddd98b63d3375c7 (MD5)", "language": "en", "element": "description", "qualifier": "provenance", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.provenance", "value": "Made available in DSpace on 2016-11-29T12:44:53Z (GMT). No. of bitstreams: 2\nURN:NBN:fi:jyu-201611294824.pdf: 1016498 bytes, checksum: 8763fe5985e13b1bb65363d91899b948 (MD5)\nlicense.html: 4826 bytes, checksum: 06b65d90295366f88ddd98b63d3375c7 (MD5)\n Previous issue date: 2016", "language": "en", "element": "description", "qualifier": "provenance", "schema": "dc"}, {"key": "dc.format.extent", "value": "1 verkkoaineisto (92 sivua)", "language": null, "element": "format", "qualifier": "extent", "schema": "dc"}, {"key": "dc.format.mimetype", "value": "application/pdf", "language": null, "element": "format", "qualifier": "mimetype", "schema": "dc"}, {"key": "dc.language.iso", "value": "fin", "language": null, "element": "language", "qualifier": "iso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights", "value": "In Copyright", "language": "en", "element": "rights", "qualifier": null, "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "Tyo\u0308hyvinvointi", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "tyo\u0308n imu", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "tyo\u0308uupumus", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "vuorohoito", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "epa\u0308tyypillinen tyo\u0308aika", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.title", "value": "Vuorohoidon ty\u00f6ntekij\u00f6iden ty\u00f6hyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa", "language": null, "element": "title", "qualifier": null, "schema": "dc"}, {"key": "dc.type", "value": "master thesis", "language": null, "element": "type", "qualifier": null, "schema": "dc"}, {"key": "dc.identifier.urn", "value": "URN:NBN:fi:jyu-201611294824", "language": null, "element": "identifier", "qualifier": "urn", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.ontasot", "value": "Master\u2019s thesis", "language": "en", "element": "type", "qualifier": "ontasot", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.ontasot", "value": "Pro gradu -tutkielma", "language": "fi", "element": "type", "qualifier": "ontasot", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.faculty", "value": "Faculty of Education", "language": "en", "element": "contributor", "qualifier": "faculty", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.faculty", "value": "Kasvatustieteiden tiedekunta", "language": "fi", "element": "contributor", "qualifier": "faculty", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.department", "value": "Kasvatustieteiden laitos", "language": "fi", "element": "contributor", "qualifier": "department", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.department", "value": "Department of Education", "language": "en", "element": "contributor", "qualifier": "department", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.organization", "value": "University of Jyv\u00e4skyl\u00e4", "language": "en", "element": "contributor", "qualifier": "organization", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.organization", "value": "Jyv\u00e4skyl\u00e4n yliopisto", "language": "fi", "element": "contributor", "qualifier": "organization", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.discipline", "value": "Adult Education", "language": "en", "element": "subject", "qualifier": "discipline", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.discipline", "value": "Aikuiskasvatus", "language": "fi", "element": "subject", "qualifier": "discipline", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.updated", "value": "2016-11-29T12:44:54Z", "language": null, "element": "date", "qualifier": "updated", "schema": "dc"}, {"key": "yvv.contractresearch.funding", "value": "0", "language": null, "element": "contractresearch", "qualifier": "funding", "schema": "yvv"}, {"key": "dc.type.coar", "value": "http://purl.org/coar/resource_type/c_bdcc", "language": null, "element": "type", "qualifier": "coar", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights.accesslevel", "value": "openAccess", "language": "fi", "element": "rights", "qualifier": "accesslevel", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.publication", "value": "masterThesis", "language": null, "element": "type", "qualifier": "publication", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.oppiainekoodi", "value": "102", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "oppiainekoodi", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "ty\u00f6hyvinvointi", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "ty\u00f6n imu", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "uupumus", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "vuorohoito", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "p\u00e4iv\u00e4hoito", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "ep\u00e4tyypillinen ty\u00f6", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.format.content", "value": "fulltext", "language": null, "element": "format", "qualifier": "content", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights.url", "value": "https://rightsstatements.org/page/InC/1.0/", "language": null, "element": "rights", "qualifier": "url", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.okm", "value": "G2", "language": null, "element": "type", "qualifier": "okm", "schema": "dc"}]
id jyx.123456789_52071
language fin
last_indexed 2025-02-18T10:55:46Z
main_date 2016-01-01T00:00:00Z
main_date_str 2016
online_boolean 1
online_urls_str_mv {"url":"https:\/\/jyx.jyu.fi\/bitstreams\/6bfda1eb-127c-4ca5-b0e6-403114774b06\/download","text":"URN:NBN:fi:jyu-201611294824.pdf","source":"jyx","mediaType":"application\/pdf"}
publishDate 2016
record_format qdc
source_str_mv jyx
spellingShingle Savolainen, Iina Vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa Työhyvinvointi työn imu työuupumus vuorohoito epätyypillinen työaika Adult Education Aikuiskasvatus 102 työhyvinvointi uupumus päivähoito epätyypillinen työ
title Vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa
title_full Vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa
title_fullStr Vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa Vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa
title_full_unstemmed Vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa Vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa
title_short Vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa
title_sort vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24 7 yhteiskunnassa
title_txtP Vuorohoidon työntekijöiden työhyvinvointi 24/7 -yhteiskunnassa
topic Työhyvinvointi työn imu työuupumus vuorohoito epätyypillinen työaika Adult Education Aikuiskasvatus 102 työhyvinvointi uupumus päivähoito epätyypillinen työ
topic_facet 102 Adult Education Aikuiskasvatus Työhyvinvointi epätyypillinen työ epätyypillinen työaika päivähoito työhyvinvointi työn imu työuupumus uupumus vuorohoito
url https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/52071 http://www.urn.fi/URN:NBN:fi:jyu-201611294824
work_keys_str_mv AT savolaineniina vuorohoidontyöntekijöidentyöhyvinvointi247yhteiskunnassa