Härkönen, K., Technology, F. o. I., tiedekunta, I., laitos, T., Systems, D. o. C. S. a. I., Jyväskylä, U. o., & yliopisto, J. (2014). Personnel analysis and its reliability.
Chicago-viite (17. p.)Härkönen, Kari, Faculty of Information Technology, Informaatioteknologian tiedekunta, Tietojenkäsittelytieteiden laitos, Department of Computer Science and Information Systems, University of Jyväskylä, ja Jyväskylän yliopisto. Personnel Analysis and Its Reliability. 2014.
MLA-viite (9. p.)Härkönen, Kari, et al. Personnel Analysis and Its Reliability. 2014.
Varoitus: Nämä viitteet eivät aina ole täysin luotettavia.