Peltonen, J., tiedekunta, I., Technology, F. o. I., Informaatioteknologia, Technology, I., Jyväskylä, U. o., & yliopisto, J. (2015). Vakiintuneiden muutosjohtamisen mallien soveltuvuus tietojärjestelmiin kohdistuvan organisaatiomuutoksen johtamiseen: Esimerkkinä Kotterin 8 vaihetta onnistuneeseen muutokseen.
Chicago Style (17th ed.) CitationPeltonen, Juuso, Informaatioteknologian tiedekunta, Faculty of Information Technology, Informaatioteknologia, Information Technology, University of Jyväskylä, and Jyväskylän yliopisto. Vakiintuneiden Muutosjohtamisen Mallien Soveltuvuus Tietojärjestelmiin Kohdistuvan Organisaatiomuutoksen Johtamiseen: Esimerkkinä Kotterin 8 Vaihetta Onnistuneeseen Muutokseen. 2015.
MLA (9th ed.) CitationPeltonen, Juuso, et al. Vakiintuneiden Muutosjohtamisen Mallien Soveltuvuus Tietojärjestelmiin Kohdistuvan Organisaatiomuutoksen Johtamiseen: Esimerkkinä Kotterin 8 Vaihetta Onnistuneeseen Muutokseen. 2015.