Verkottuminen sosiaalisessa mediassa ja työllistyvyys

Piippo, Jenni Verkottuminen sosiaalisessa mediassa ja työllistyvyys Jyväskylä: Jyväskylän yliopisto, 2014, 30 s. Tietojärjestelmätiede, kandidaatintutkielma Ohjaaja: Moilanen, Panu Sosiaalinen media on suosionsa myötä levittäytynyt yhä isommaksi osaksi jokapäiväistä elämää, ja eri verkkoyh...

Täydet tiedot

Bibliografiset tiedot
Päätekijä: Piippo, Jenni
Muut tekijät: Informaatioteknologian tiedekunta, Faculty of Information Technology, Informaatioteknologia, Information Technology, University of Jyväskylä, Jyväskylän yliopisto
Aineistotyyppi: Kandityö
Kieli:fin
Julkaistu: 2014
Aiheet:
Linkit: https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/43140
Kuvaus
Yhteenveto:Piippo, Jenni Verkottuminen sosiaalisessa mediassa ja työllistyvyys Jyväskylä: Jyväskylän yliopisto, 2014, 30 s. Tietojärjestelmätiede, kandidaatintutkielma Ohjaaja: Moilanen, Panu Sosiaalinen media on suosionsa myötä levittäytynyt yhä isommaksi osaksi jokapäiväistä elämää, ja eri verkkoyhteisöpalveluiden merkitys yksilöiden välisenä vuorovaikutuskanavana on kasvanut. Verkkoyhteisöpalveluilla on nykyään oma vaikutuksensa yksilön elämään myös työllistyvyyden kannalta. Tämä kandidaatintutkielma käsittelee verkottumista sosiaalisessa mediassa ja aihe-alueen suhdetta yksilön työllistyvyyteen. Tutkielmassa keskitytään käsittelemään tiedonkulkua sosiaalisessa mediassa ja sen erityispiirteitä, sekä vertaillaan keskenään verkkoympäristön sosiaalisia suhteita ja reaalimaailman vuoro-vaikutussuhteita. Lisäksi havainnoidaan näiden sosiaalisten suhteiden ja tiedonkulun mahdollisia vaikutuksia yksilön työllistyvyyteen. Tärkeimpänä havaintona tässä tutkielmassa havaittiin sosiaalisen median tehokkuus tiedonvälittäjänä. Sosiaalisella medialla on suosionsa ansiosta hyvät edellytykset toimia tehokkaana tiedonvälityskanavana, ja tietoa voi sen palveluiden avulla levittää helposti laajallekin verkostolle sijainnista riippumatta. Sosiaalinen media mahdollistaa myös laajempien sosiaalisten verkostojen ylläpidon helposti ja kustannustehokkaasti. Näiden tekijöiden ansiosta sosiaalisella medialla on hyvä edellytykset toimia varsinkin tulevaisuudessa yhä tärkeämpänä osana myös rekrytointiprosessia.