Luottamuksen alasajo henkilöstön suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen

Tämän pro gradu -tutkielman aiheena on UPM Voikkaan paperitehtaan lopettaminen henkilöstön näkökulmasta. UPM ilmoitti maaliskuussa 2006 sulkevansa tehtaan osana uutta kannattavuusohjelmaa. Tehdas työllisti silloin noin 680 henkilöä. Kuusankoskella sijainneella Voikkaan tehtaalla on ollut suuri aluee...

Full description

Bibliographic Details
Main Author: Mäkelä, Tanja
Other Authors: Yhteiskuntatieteellinen tiedekunta, Faculty of Social Sciences, Yhteiskuntatieteiden ja filosofian laitos, Department of Social Sciences and Philosophy, University of Jyväskylä, Jyväskylän yliopisto
Format: Master's thesis
Language:fin
Published: 2008
Subjects:
Online Access: https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/40050
_version_ 1826225689534136320
author Mäkelä, Tanja
author2 Yhteiskuntatieteellinen tiedekunta Faculty of Social Sciences Yhteiskuntatieteiden ja filosofian laitos Department of Social Sciences and Philosophy University of Jyväskylä Jyväskylän yliopisto
author_facet Mäkelä, Tanja Yhteiskuntatieteellinen tiedekunta Faculty of Social Sciences Yhteiskuntatieteiden ja filosofian laitos Department of Social Sciences and Philosophy University of Jyväskylä Jyväskylän yliopisto Mäkelä, Tanja Yhteiskuntatieteellinen tiedekunta Faculty of Social Sciences Yhteiskuntatieteiden ja filosofian laitos Department of Social Sciences and Philosophy University of Jyväskylä Jyväskylän yliopisto
author_sort Mäkelä, Tanja
datasource_str_mv jyx
description Tämän pro gradu -tutkielman aiheena on UPM Voikkaan paperitehtaan lopettaminen henkilöstön näkökulmasta. UPM ilmoitti maaliskuussa 2006 sulkevansa tehtaan osana uutta kannattavuusohjelmaa. Tehdas työllisti silloin noin 680 henkilöä. Kuusankoskella sijainneella Voikkaan tehtaalla on ollut suuri alueellinen merkitys työllistäjänä sekä taloudellisena tukijalkana, joten tehtaan äkillinen lopettamispäätös oli kova isku koko paikkakunnalle. Paperiteollisuus jatkuu edelleen paikkakunnalla UPM Kymin paperitehtaalla. Voidaan olettaa, että äkillinen lopettamispäätös vei tehtaalaisten luottamuksen työnantajaansa, joten tutkimuksen tavoitteena oli hakea vastauksia myös siihen, miten luottamus on aikaisemmin määrittänyt hakeutumista tehtaalle töihin, millaisena luottamus on esiintynyt työyhteisössä ja miten sitä on aiemmin perusteltu. Tavoitteena oli myös selvittää, miten tehtaan lopettaminen vaikutti haastateltavien luottamukseen työelämään yleensä ja miten he jäsensivät omaa selviytymistään työpaikan menetyksestä. Tutkimusmenetelmänä oli kvalitatiivinen tapaustutkimus. Tutkimusaineisto koostuu yhdeksästä teemahaastattelusta, jotka kerättiin tehtaalaisilta touko-syyskuun 2006 aikana. Lisäksi tukena varsinaiselle tutkimusaineistolle käytettiin vuonna 2004 kerättyjä kandidaatin tutkielman haastatteluja. Aineiston analyysiin käytettiin teemoittelua, jonka avulla muodostettiin kertomus tehtaalaisten luottamuksen rakentumisesta ja säröilystä lopulliseen alasajoon 2000-luvulla. Luottamus on perustunut siihen, että tehdas on tarjonnut suhteellisen varman työpaikan. Työnantajan ja työntekijöiden välit on koettu paikallisella tasolla hyviksi ja luottamuksellisiksi. Luottamusta työnantajaa kohtaan on horjuttanut jo aiemmin päätösvallan siirtyminen paikalliselta tasolta konsernin tasolle ja osakkeenomistajille sekä kesän 2005 työehtosopimuskiista. Tehtaan lopettaminen aiheutti luonnollisesti pettymyksen, epävarmuutta sekä katkeruutta työntekijöiden mielissä. Tutkimuksen perusteella voidaan todeta, että tehtaan lopettaminen ei vienyt tehtaalaisten luottamusta omaan selviytymiseen ja tulevaisuuteen, vaikka se vei luottamuksen työnantajaan. Tulokset vahvistavat näkemystä siitä, että palkansaajat kokevat työelämän entistä epävarmemmaksi, mutta tämä ei välttämättä estä luottamuksen syntymistä ja rakentumista uudelleen.
first_indexed 2024-09-11T08:50:28Z
format Pro gradu
fullrecord [{"key": "dc.contributor.author", "value": "M\u00e4kel\u00e4, Tanja", "language": null, "element": "contributor", "qualifier": "author", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.accessioned", "value": "2012-10-22T09:00:32Z", "language": null, "element": "date", "qualifier": "accessioned", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.available", "value": "2012-10-22T09:00:32Z", "language": null, "element": "date", "qualifier": "available", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.issued", "value": "2008", "language": null, "element": "date", "qualifier": "issued", "schema": "dc"}, {"key": "dc.identifier.other", "value": "oai:jykdok.linneanet.fi:1233021", "language": null, "element": "identifier", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.identifier.uri", "value": "https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/40050", "language": null, "element": "identifier", "qualifier": "uri", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.abstract", "value": "T\u00e4m\u00e4n pro gradu -tutkielman aiheena on UPM Voikkaan paperitehtaan lopettaminen\nhenkil\u00f6st\u00f6n n\u00e4k\u00f6kulmasta. UPM ilmoitti maaliskuussa 2006 sulkevansa tehtaan osana uutta\nkannattavuusohjelmaa. Tehdas ty\u00f6llisti silloin noin 680 henkil\u00f6\u00e4. Kuusankoskella\nsijainneella Voikkaan tehtaalla on ollut suuri alueellinen merkitys ty\u00f6llist\u00e4j\u00e4n\u00e4 sek\u00e4\ntaloudellisena tukijalkana, joten tehtaan \u00e4killinen lopettamisp\u00e4\u00e4t\u00f6s oli kova isku koko\npaikkakunnalle. Paperiteollisuus jatkuu edelleen paikkakunnalla UPM Kymin\npaperitehtaalla. Voidaan olettaa, ett\u00e4 \u00e4killinen lopettamisp\u00e4\u00e4t\u00f6s vei tehtaalaisten\nluottamuksen ty\u00f6nantajaansa, joten tutkimuksen tavoitteena oli hakea vastauksia my\u00f6s\nsiihen, miten luottamus on aikaisemmin m\u00e4\u00e4ritt\u00e4nyt hakeutumista tehtaalle t\u00f6ihin,\nmillaisena luottamus on esiintynyt ty\u00f6yhteis\u00f6ss\u00e4 ja miten sit\u00e4 on aiemmin perusteltu.\nTavoitteena oli my\u00f6s selvitt\u00e4\u00e4, miten tehtaan lopettaminen vaikutti haastateltavien\nluottamukseen ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n yleens\u00e4 ja miten he j\u00e4sensiv\u00e4t omaa selviytymist\u00e4\u00e4n ty\u00f6paikan\nmenetyksest\u00e4.\nTutkimusmenetelm\u00e4n\u00e4 oli kvalitatiivinen tapaustutkimus. Tutkimusaineisto koostuu\nyhdeks\u00e4st\u00e4 teemahaastattelusta, jotka ker\u00e4ttiin tehtaalaisilta touko-syyskuun 2006 aikana.\nLis\u00e4ksi tukena varsinaiselle tutkimusaineistolle k\u00e4ytettiin vuonna 2004 ker\u00e4ttyj\u00e4\nkandidaatin tutkielman haastatteluja. Aineiston analyysiin k\u00e4ytettiin teemoittelua, jonka\navulla muodostettiin kertomus tehtaalaisten luottamuksen rakentumisesta ja s\u00e4r\u00f6ilyst\u00e4\nlopulliseen alasajoon 2000-luvulla.\nLuottamus on perustunut siihen, ett\u00e4 tehdas on tarjonnut suhteellisen varman ty\u00f6paikan.\nTy\u00f6nantajan ja ty\u00f6ntekij\u00f6iden v\u00e4lit on koettu paikallisella tasolla hyviksi ja\nluottamuksellisiksi. Luottamusta ty\u00f6nantajaa kohtaan on horjuttanut jo aiemmin\np\u00e4\u00e4t\u00f6svallan siirtyminen paikalliselta tasolta konsernin tasolle ja osakkeenomistajille sek\u00e4\nkes\u00e4n 2005 ty\u00f6ehtosopimuskiista. Tehtaan lopettaminen aiheutti luonnollisesti\npettymyksen, ep\u00e4varmuutta sek\u00e4 katkeruutta ty\u00f6ntekij\u00f6iden mieliss\u00e4. Tutkimuksen\nperusteella voidaan todeta, ett\u00e4 tehtaan lopettaminen ei vienyt tehtaalaisten luottamusta\nomaan selviytymiseen ja tulevaisuuteen, vaikka se vei luottamuksen ty\u00f6nantajaan. Tulokset\nvahvistavat n\u00e4kemyst\u00e4 siit\u00e4, ett\u00e4 palkansaajat kokevat ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n entist\u00e4 ep\u00e4varmemmaksi,\nmutta t\u00e4m\u00e4 ei v\u00e4ltt\u00e4m\u00e4tt\u00e4 est\u00e4 luottamuksen syntymist\u00e4 ja rakentumista uudelleen.", "language": "fi", "element": "description", "qualifier": "abstract", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.provenance", "value": "Submitted using Plone Publishing form by Miia Hakanen (mihakane) on 2012-10-22 09:00:32.286225. Form: Admin-lomake Pro gradu -t\u00f6ille (https://kirjasto.jyu.fi/julkaisut/julkaisulomakkeet/admin-lomake-pro-gradu-toille). JyX data:", "language": "en", "element": "description", "qualifier": "provenance", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.provenance", "value": "Submitted by jyx lomake-julkaisija (jyx-julkaisija@noreply.fi) on 2012-10-22T09:00:32Z\nNo. of bitstreams: 2\nURN:NBN:fi:jyu-201210222743.pdf: 416862 bytes, checksum: bb8cef2d611f69ed04f3cba10efe9849 (MD5)\nlicense.html: 107 bytes, checksum: a7d86e598caa500b1b433bbb9dc8ef1c (MD5)", "language": "en", "element": "description", "qualifier": "provenance", "schema": "dc"}, {"key": "dc.description.provenance", "value": "Made available in DSpace on 2012-10-22T09:00:32Z (GMT). No. of bitstreams: 2\nURN:NBN:fi:jyu-201210222743.pdf: 416862 bytes, checksum: bb8cef2d611f69ed04f3cba10efe9849 (MD5)\nlicense.html: 107 bytes, checksum: a7d86e598caa500b1b433bbb9dc8ef1c (MD5)\n Previous issue date: 2008", "language": "en", "element": "description", "qualifier": "provenance", "schema": "dc"}, {"key": "dc.format.extent", "value": "84 sivua", "language": null, "element": "format", "qualifier": "extent", "schema": "dc"}, {"key": "dc.format.mimetype", "value": "application/pdf", "language": null, "element": "format", "qualifier": "mimetype", "schema": "dc"}, {"key": "dc.language.iso", "value": "fin", "language": null, "element": "language", "qualifier": "iso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights", "value": "In Copyright", "language": "en", "element": "rights", "qualifier": null, "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "paperiteollisuus", "language": "", "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "teemahaastattelu", "language": "", "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "luottamus", "language": "", "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "luottamusvajeet", "language": "", "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "ty\u00f6el\u00e4m\u00e4n muutokset", "language": "", "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.other", "value": "ep\u00e4varmuus", "language": "", "element": "subject", "qualifier": "other", "schema": "dc"}, {"key": "dc.title", "value": "Luottamuksen alasajo : henkil\u00f6st\u00f6n suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen", "language": null, "element": "title", "qualifier": null, "schema": "dc"}, {"key": "dc.title.alternative", "value": "Henkil\u00f6st\u00f6n suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen", "language": null, "element": "title", "qualifier": "alternative", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type", "value": "master thesis", "language": null, "element": "type", "qualifier": null, "schema": "dc"}, {"key": "dc.identifier.urn", "value": "URN:NBN:fi:jyu-201210222743", "language": null, "element": "identifier", "qualifier": "urn", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.dcmitype", "value": "Text", "language": "en", "element": "type", "qualifier": "dcmitype", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.ontasot", "value": "Pro gradu -tutkielma", "language": "fi", "element": "type", "qualifier": "ontasot", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.ontasot", "value": "Master\u2019s thesis", "language": "en", "element": "type", "qualifier": "ontasot", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.faculty", "value": "Yhteiskuntatieteellinen tiedekunta", "language": "fi", "element": "contributor", "qualifier": "faculty", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.faculty", "value": "Faculty of Social Sciences", "language": "en", "element": "contributor", "qualifier": "faculty", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.department", "value": "Yhteiskuntatieteiden ja filosofian laitos", "language": "fi", "element": "contributor", "qualifier": "department", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.department", "value": "Department of Social Sciences and Philosophy", "language": "en", "element": "contributor", "qualifier": "department", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.organization", "value": "University of Jyv\u00e4skyl\u00e4", "language": "en", "element": "contributor", "qualifier": "organization", "schema": "dc"}, {"key": "dc.contributor.organization", "value": "Jyv\u00e4skyl\u00e4n yliopisto", "language": "fi", "element": "contributor", "qualifier": "organization", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.discipline", "value": "Yhteiskuntapolitiikka", "language": "fi", "element": "subject", "qualifier": "discipline", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.discipline", "value": "Social Policy", "language": "en", "element": "subject", "qualifier": "discipline", "schema": "dc"}, {"key": "dc.date.updated", "value": "2012-10-22T09:00:32Z", "language": null, "element": "date", "qualifier": "updated", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.coar", "value": "http://purl.org/coar/resource_type/c_bdcc", "language": null, "element": "type", "qualifier": "coar", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights.accesslevel", "value": "restrictedAccess", "language": "fi", "element": "rights", "qualifier": "accesslevel", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.publication", "value": "masterThesis", "language": null, "element": "type", "qualifier": "publication", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.oppiainekoodi", "value": "209", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "oppiainekoodi", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "paperiteollisuus", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "teemahaastattelut", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "luottamus", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "ty\u00f6el\u00e4m\u00e4", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.subject.yso", "value": "ep\u00e4varmuus", "language": null, "element": "subject", "qualifier": "yso", "schema": "dc"}, {"key": "dc.format.content", "value": "fulltext", "language": null, "element": "format", "qualifier": "content", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights.url", "value": "https://rightsstatements.org/page/InC/1.0/", "language": null, "element": "rights", "qualifier": "url", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights.accessrights", "value": "Aineistoon p\u00e4\u00e4sy\u00e4 on rajoitettu tekij\u00e4noikeussyist\u00e4. Aineisto on luettavissa Jyv\u00e4skyl\u00e4n yliopiston kirjaston arkistoty\u00f6asemalta. Ks. https://kirjasto.jyu.fi/fi/tyoskentelytilat/laitteet-ja-tilat.", "language": "fi", "element": "rights", "qualifier": "accessrights", "schema": "dc"}, {"key": "dc.rights.accessrights", "value": "This material has a restricted access due to copyright reasons. It can be read at the workstation at Jyv\u00e4skyl\u00e4 University Library reserved for the use of archival materials: https://kirjasto.jyu.fi/en/workspaces/facilities.", "language": "en", "element": "rights", "qualifier": "accessrights", "schema": "dc"}, {"key": "dc.type.okm", "value": "G2", "language": null, "element": "type", "qualifier": "okm", "schema": "dc"}]
id jyx.123456789_40050
language fin
last_indexed 2025-02-18T10:56:28Z
main_date 2008-01-01T00:00:00Z
main_date_str 2008
publishDate 2008
record_format qdc
source_str_mv jyx
spellingShingle Mäkelä, Tanja Luottamuksen alasajo : henkilöstön suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen paperiteollisuus teemahaastattelu luottamus luottamusvajeet työelämän muutokset epävarmuus Yhteiskuntapolitiikka Social Policy 209 teemahaastattelut työelämä
title Luottamuksen alasajo : henkilöstön suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen
title_alt Henkilöstön suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen
title_full Luottamuksen alasajo : henkilöstön suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen
title_fullStr Luottamuksen alasajo : henkilöstön suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen Luottamuksen alasajo : henkilöstön suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen
title_full_unstemmed Luottamuksen alasajo : henkilöstön suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen Luottamuksen alasajo : henkilöstön suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen
title_short Luottamuksen alasajo
title_sort luottamuksen alasajo henkilöstön suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen
title_sub henkilöstön suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen
title_txtP Luottamuksen alasajo : henkilöstön suhtautuminen paperitehtaan lopettamiseen
topic paperiteollisuus teemahaastattelu luottamus luottamusvajeet työelämän muutokset epävarmuus Yhteiskuntapolitiikka Social Policy 209 teemahaastattelut työelämä
topic_facet 209 Social Policy Yhteiskuntapolitiikka epävarmuus luottamus luottamusvajeet paperiteollisuus teemahaastattelu teemahaastattelut työelämä työelämän muutokset
url https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/40050 http://www.urn.fi/URN:NBN:fi:jyu-201210222743
work_keys_str_mv AT mäkelätanja luottamuksenalasajohenkilöstönsuhtautuminenpaperitehtaanlopettamiseen