| Summary: | Työn ja perheen yhteensovittaminen ja siihen liittyvät ongelmat ovat monille ihmisille
arkipäivää. Hyvin usein perhe jää toiseksi työn ja perheen välisessä taistelussa. Tämän työn
tarkoitus on selvittää, mitkä suomalaisessa yhteiskunnassa tapahtuneet muutokset ovat
aiheuttaneet sen, että nykyään työn ja perheen yhteensovittaminen ja sen aiheuttamat
ongelmat ovat yleisiä. Tutkimus keskittyy erityisesti yhteiskunnan muutokseen
maatalousyhteiskunnasta teollisen yhteiskunnan ja palveluyhteiskunnan kautta
informaatioyhteiskuntaan, hyvinvointivaltion syntymiseen sekä työssä ja perheessä
kyseisinä ajanjaksoina tapahtuneisiin muutoksiin. Tutkimuksen aineiston muodostavat
aiemmin aiheesta tehdyt tutkimukset eli kyseessä on teoreettinen työ.
Suomalaisen yhteiskunnan muuttuessa maatalousyhteiskunnasta teolliseen ja edelleen
kehittyneempiin yhteiskuntamuotoihin naisten työnteko kodin ulkopuolella lisääntyi. Tämä
oli ensimmäinen askel kohti työn ja perheen yhteensovittamista ja sen mukanaan tuomia
mahdollisia ongelmia Yhteiskunnan rakenteet muuttuivat, samoin työ ja sen tekemisen
tavat. Hyvinvointivaltio pyrki helpottamaan kahden ansaitsijan perhemallia kehittämällä
erilaisia työn ja perheen yhteensovittamista helpottavia ratkaisuja.
Varsinaisesti työn ja perheen yhteensovittaminen on noussut ihmisten tietoisuuteen
nykyisessä informaatioyhteiskunnassa, jossa työn ja vapaa-ajan raja on hämärtynyt. Työ
vaatii sitoutumista, sillä se on kiireistä eikä sen tekemisellä välttämättä ole tiettyä aikaa tai
paikkaa. Ihmisistä on tullut uraorientoituneita ja tavoitehakuisia, ja tällöin työn ja perheen
välille voi syntyä ongelmia.
Työn ja perheen yhteensovittamista ja sen ongelmia syntyy kahdella eri tasolla,
yhteiskunnallisella tasolla ja yksilön oman valinnan tasolla. Yhteiskunnallisen tason tekijät
ovat kokonaisvaltaisia ja laajoja rakenteita, ja yksilöllä ei käytännössä ole mahdollisuutta
vaikuttaa niiden toimintaan. Tähän ryhmään kuuluvat esimerkiksi yhteiskunnan
rakennemuutos, naisten työssäkäynti sekä osittain myös työn luonne. Yksilön oman
valinnan tasolle kuuluvat ne tekijät, joilla yksilö itse aiheuttaa työn ja perheen
yhteensovittamisongelmia. Näihin tekijöihin hänellä on vaikutusmahdollisuus..
Esimerkiksi yksilön arvomaailma erityisesti työn ja perheen osalta, mielipiteet ja
prioriteetit kuuluvat tälle tasolle. Tasoja ei voi kuitenkaan ajatella irrallisina
kokonaisuuksina, vaan ne ovat riippuvaisia toisistaan.
|
|---|