Kangasmäki, E., tiedekunta, L., Sciences, F. o. S. a. H., laitos, T., Sciences, D. o. H., Jyväskylä, U. o., & yliopisto, J. (2007). Eettisen johtajuuden toteutuminen ja sen merkitys henkisen työhyvinvoinnin tukemisessa - sairaanhoitajien kokemuksia sairaalan osaston työyhteisössä.
Chicago-viite (17. p.)Kangasmäki, Elisa, Liikuntatieteellinen tiedekunta, Faculty of Sport and Health Sciences, Terveystieteiden laitos, Department of Health Sciences, University of Jyväskylä, ja Jyväskylän yliopisto. Eettisen Johtajuuden Toteutuminen Ja Sen Merkitys Henkisen Työhyvinvoinnin Tukemisessa - Sairaanhoitajien Kokemuksia Sairaalan Osaston Työyhteisössä. 2007.
MLA-viite (9. p.)Kangasmäki, Elisa, et al. Eettisen Johtajuuden Toteutuminen Ja Sen Merkitys Henkisen Työhyvinvoinnin Tukemisessa - Sairaanhoitajien Kokemuksia Sairaalan Osaston Työyhteisössä. 2007.