Perhemyönteisen organisaatiokulttuurin yhteys organisaatiopohjaiseen itsetuntoon : vertaileva tutkimus kolmessa organisaatiossa

Perhemyönteisen organisaatiokulttuurin yhteys organisaatiopohjaiseen itsetuntoon vertaileva tutkimus kolmessa organisaatiossa

Show other versions (1)
Bibliographic Details
Main Author: Toivonen, Ulla
Other Authors: Yhteiskuntatieteellinen tiedekunta, Faculty of Social Sciences, Psykologian laitos, Department of Psychology, University of Jyväskylä, Jyväskylän yliopisto
Format: Master's thesis
Language:fin
Published: 2006
Subjects:
Psykologia
Psychology
202
organisaatiot
organisaatiokulttuuri
itsetunto
perhe
työ
ristiriidat
Online Access: https://jyx.jyu.fi/handle/123456789/11040

Similar Items