Toivonen, U., tiedekunta, Y., Sciences, F. o. S., laitos, P., Psychology, D. o., Jyväskylä, U. o., & yliopisto, J. (2006). Perhemyönteisen organisaatiokulttuurin yhteys organisaatiopohjaiseen itsetuntoon: Vertaileva tutkimus kolmessa organisaatiossa.
Chicago-viite (17. p.)Toivonen, Ulla, Yhteiskuntatieteellinen tiedekunta, Faculty of Social Sciences, Psykologian laitos, Department of Psychology, University of Jyväskylä, ja Jyväskylän yliopisto. Perhemyönteisen Organisaatiokulttuurin Yhteys Organisaatiopohjaiseen Itsetuntoon: Vertaileva Tutkimus Kolmessa Organisaatiossa. 2006.
MLA-viite (9. p.)Toivonen, Ulla, et al. Perhemyönteisen Organisaatiokulttuurin Yhteys Organisaatiopohjaiseen Itsetuntoon: Vertaileva Tutkimus Kolmessa Organisaatiossa. 2006.
Varoitus: Nämä viitteet eivät aina ole täysin luotettavia.