|
|
|
|
LEADER |
00000cam a22000004i 4500 |
001 |
1231620 |
003 |
FI-J |
005 |
20230310102803.0 |
007 |
cr|||||||||a|| |
008 |
121003s2011 fi |||||sm||||||||||fin|| |
035 |
|
|
|a FCC006085108
|
035 |
|
|
|a 1231620
|
041 |
0 |
|
|a fin
|
100 |
1 |
|
|a Impivaara, Laura.
|
245 |
1 |
0 |
|a Tyypillisen epätyypilliset työsuhteet ja työntekijät nykyajan joustavissa organisaatioissa :
|b ulkoistettujen työntekijöiden kokemukset työstään ja asemastaan työympäristössään /
|c Laura Impivaara.
|
246 |
3 |
0 |
|a Ulkoistettujen työntekijöiden kokemukset työstään ja asemastaan työympäristössään
|
260 |
|
|
|a Jyväskylä,
|c 2011.
|
300 |
|
|
|a 86 sivua
|
336 |
|
|
|a teksti
|b txt
|2 rdacontent
|
337 |
|
|
|a tietokonekäyttöinen
|b c
|2 rdamedia
|
338 |
|
|
|a verkkoaineisto
|b cr
|2 rdacarrier
|
506 |
|
|
|a Käytettävissä Jyväskylän yliopiston kirjaston Digi-arkistossa.
|
509 |
|
|
|a Pro gradu -työ :
|c Jyväskylän yliopisto, yhteiskuntatieteiden ja filosofian laitos, sosiologia.
|9 203.
|
538 |
|
|
|a World Wide Web.
|
579 |
|
|
|a XLUETTELOITU
|
650 |
|
7 |
|a organisaatiot
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p272
|
650 |
|
7 |
|a työelämä
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p16262
|
650 |
|
7 |
|a työsuhde
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p9539
|
650 |
|
7 |
|a joustavuus
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p17703
|
650 |
|
7 |
|a ulkoistaminen
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p9998
|
650 |
|
7 |
|a työmotivaatio
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p1834
|
650 |
|
7 |
|a työtyytyväisyys
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p1831
|
650 |
|
7 |
|a sitoutuminen
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p13419
|
653 |
|
0 |
|a epätyypilliset työsuhteet
|
653 |
|
0 |
|a työelämän joustavuus
|
653 |
|
0 |
|a organisaatiositoutuminen
|
856 |
4 |
0 |
|u http://urn.fi/URN:NBN:fi:jyu-201210032574
|u URN:NBN:fi:jyu-201210032574
|z JYX-julkaisuarkisto / JYX Digital Archive
|q PDF
|
999 |
|
|
|c 1231620
|d 1231620
|