Johtamisen laatu ja johtamiskäytännöt ikääntyneiden pitkäaikaishoidossa
| Päätekijä: | |
|---|---|
| Aineistotyyppi: | Pro gradu |
| Kieli: | fin |
| Julkaistu: |
Jyväskylä,
2010.
|
| Aiheet: | |
| Linkit: | http://urn.fi/URN:NBN:fi:jyu-201006112050 https://urn.fi/URN:NBN:fi:jyu-201006112050 Linkki verkkoaineistoon |
MARC
| LEADER | 00000cam a22000004i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1131096 | ||
| 003 | FI-J | ||
| 005 | 20250124141057.0 | ||
| 007 | cr ||||||||a|| | ||
| 008 | 100614s2010 fi |||||om |||||0|fin|| | ||
| 035 | |a FCC005736106 | ||
| 041 | 0 | |a fin |b eng | |
| 100 | 1 | |a Nygren, Emilia. | |
| 245 | 1 | 0 | |a Johtamisen laatu ja johtamiskäytännöt ikääntyneiden pitkäaikaishoidossa / |c Emilia Nygren. |
| 260 | |a Jyväskylä, |c 2010. | ||
| 300 | |a 62 s | ||
| 336 | |a teksti |b txt |2 rdacontent | ||
| 337 | |a tietokonekäyttöinen |b c |2 rdamedia | ||
| 338 | |a verkkoaineisto |b cr |2 rdacarrier | ||
| 509 | |a Pro gradu -tutkielma : |c Jyväskylän yliopisto, terveystieteiden laitos, gerontologia ja kansanterveys. | ||
| 579 | |a XLUETTELOITU | ||
| 588 | |a Kuvailun perusta: Nimeke PDF-tiedoston kansisivulta. | ||
| 650 | 7 | |a ikääntyneet |2 yso/fin |0 http://www.yso.fi/onto/yso/p2433 | |
| 650 | 7 | |a pitkäaikaissairaat |2 yso/fin |0 http://www.yso.fi/onto/yso/p15652 | |
| 650 | 7 | |a johtaminen |2 yso/fin |0 http://www.yso.fi/onto/yso/p554 | |
| 650 | 7 | |a hoito |2 yso/fin |0 http://www.yso.fi/onto/yso/p824 | |
| 650 | 7 | |a laatu |2 yso/fin |0 http://www.yso.fi/onto/yso/p5029 | |
| 650 | 7 | |a laadunhallinta |2 yso/fin |0 http://www.yso.fi/onto/yso/p9907 | |
| 653 | 0 | |a pitkäaikaishoito | |
| 655 | 7 | |a pro gradu -tutkielmat |2 slm/fin |0 http://urn.fi/URN:NBN:fi:au:slm:s1244 | |
| 856 | 4 | 0 | |u http://urn.fi/URN:NBN:fi:jyu-201006112050 |u URN:NBN:fi:jyu-201006112050 |q PDF |
| 856 | 4 | 0 | |u https://urn.fi/URN:NBN:fi:jyu-201006112050 |q PDF |
| 856 | 4 | 0 | |u https://urn.fi/URN:NBN:fi:jyu-201006112050 |y Linkki verkkoaineistoon |
| 999 | |c 1131096 |d 1131096 | ||