|
|
|
|
| LEADER |
00000cam a22000004i 4500 |
| 001 |
1034609 |
| 003 |
FI-J |
| 005 |
20210226154853.0 |
| 008 |
070808s2006 fi ||||||m |||||||fin|| |
| 035 |
|
|
|a 1034609
|
| 041 |
0 |
|
|a fin
|
| 100 |
1 |
|
|a Rinnemaa, Outi.
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Työn vaatimukset ja työn voimavarat työn imun selittäjinä :
|b organisaatiopohjainen itsearvostus yhteyksiä muuntavana tekijänä /
|c Outi Rinnemaa.
|
| 260 |
|
|
|a Jyväskylä,
|c 2006.
|
| 300 |
|
|
|a 36 sivua
|
| 336 |
|
|
|a teksti
|b txt
|2 rdacontent
|
| 337 |
|
|
|a käytettävissä ilman laitetta
|b n
|2 rdamedia
|
| 338 |
|
|
|a nide
|b nc
|2 rdacarrier
|
| 509 |
|
|
|a Pro gradu -työ :
|c Jyväskylän yliopisto, psykologian laitos.
|9 202.
|
| 579 |
|
|
|a XLUETTELOITU
|
| 650 |
|
7 |
|a organisaatiot
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p272
|
| 650 |
|
7 |
|a organisaatiokulttuuri
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p15382
|
| 650 |
|
7 |
|a terveydenhuolto
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p2658
|
| 650 |
|
7 |
|a työhyvinvointi
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p1835
|
| 650 |
|
7 |
|a työ
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p1810
|
| 650 |
|
7 |
|a vaativuus
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p14537
|
| 650 |
|
7 |
|a resurssit
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p19352
|
| 650 |
|
7 |
|a vaikuttaminen
|2 yso/fin
|0 http://www.yso.fi/onto/yso/p1657
|
| 653 |
|
|
|a työn imu
|
| 653 |
|
|
|a itsearvostus
|
| 740 |
0 |
|
|a Organisaatiopohjainen itsearvostus yhteyksiä muuntavana tekijänä.
|
| 999 |
|
|
|c 1034609
|d 1034609
|
| 952 |
|
|
|b KANAVUORI
|c 609
|o PSY Gradu Rinnemaa
|9 1
|