Partanen, M. (2007). Organisaatiokulttuurin viestinnän ja ihmisläheisyyden yhteydet työn stressitekijöihin: Vertaileva tutkimus kahdessa organisaatiossa.
Chicago Style (17th ed.) CitationPartanen, Maija. Organisaatiokulttuurin Viestinnän Ja Ihmisläheisyyden Yhteydet Työn Stressitekijöihin: Vertaileva Tutkimus Kahdessa Organisaatiossa. Jyväskylä, 2007.
MLA (9th ed.) CitationPartanen, Maija. Organisaatiokulttuurin Viestinnän Ja Ihmisläheisyyden Yhteydet Työn Stressitekijöihin: Vertaileva Tutkimus Kahdessa Organisaatiossa. 2007.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.